女性が感じるストレスは男性が感じるストレスと異なり、仕事の上下関係だけでなく人格形成や人生設計に関わる場合があります。
女性が働きやすい職場とは、一緒に働いている人が好きになれるか、
味方になれるかといった関係性が良好なことです。
会社の中での地位や順序を重要視するのは男性で、
男性は自分より上の人間、自分より下の人間を認識したがるようです。
男性と女性はものの感じ方が違っており、
仕事の内容や職場での人との繋がりに
ついての見方にもそれが表れています。
とはいえ、女性が感じる職場環境でのストレスを、
別方向から考え別な場所での居心地の良さを見いだしたり、
男性的な人間関係を持つことできます。
精神的負担を軽減するためにも、
仕事の出来映えなどに関心を持つといいこともあります。
女性は住まいを定め子供を育てる生き物なので、
住環境に敵がいないことが大事なのでしょう。
仕事をする上での序列を意識する男性には、
男性ならではのストレスがあるようです。
一方、女性の場合は気持ちの上で
どのくらい気心が知れているかを重用視します。
自分よりできるできないとか、
あいつには負けたくないといった
ライバル意識も女性よりは男性の方が強い傾向があります。
女性は職場での居心地を重視する分、
常に自分が何処に居るのがベストか模索し続けます。
ある程度は人間関係に目をつぶり、
居心地の悪い職場でも他の部分にモチベーションを見いだす方が、
長期の勤務に向くこともあります。
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